Antiguo ingeniero de FAW-Volkswagen Co. Ltd. escribió al presidente sobre la persecución por practicar Falun Gong

[Minghui Net] Desde el año 2000 al 2003, al menos 10 practicantes de Falun Gong fueron despedidos por FAW-Volkswagen Co. Ltd. por practicar Falun Gong. La central de la compañía en Alemania guarda silencio sobre tales actos contra la ley. Un antiguo ingeniero de FAW-VW de Changchun escribió al presidente Pischetsrieder. A continuación está la traducción de la carta:

Estimado Sr. Pischetsrieder:

Como practicante de Falun gong estoy escribiéndole para pedirle a usted y a los directores de la empresa VW que presten especial atención a las actuales condiciones de subsistencia de algunos empleados despedidos de FAW-VW y como presidente del Grupo VW, nos ayude.

Soy un antiguo ingeniero de la FAW-VW de Changchun. Fui despedido con la evasiva excusa de faltar al trabajo durante aproximadamente tres días. La razón real era que practico Falun Gong. Se considera que FAW-VW es una de las empresas más rentables en la zona noroeste y nadie voluntariamente pondría en peligro su carrera profesional en FAW-VW. Pero desde 1999 a 2003, al menos diez empleados practicantes de Falun Gong fueron despedidos por negarse a abandonar sus creencias en Falun Gong. Esta lista incompleta incluye a:

Sr. Ren Yue-Qiang: Trabajaba en la Planta de Automóviles de Pasajeros. Despedido en el otoño de 1999 por leer un manuscrito de Falun Gong en su dormitorio.

Sr. Wang Yong-Qing: Trabajaba en el Departamento de Marketing. Arrestado por mandar información revelando la verdad de Falun Gong a la gente en el otoño de 2001 y sentenciado a cuatro años de prisión y como consecuencia despedido por FAW-VW.

Sra. Deng Hong, Sra. Tian Yan y Sra. Li Hai-Feng: Trabajaban en el Departamento de Producción. Hicieron una petición pacífica a la gente en octubre de 2000 por el injusto tratamiento que recibieron a manos del régimen del PCCh pero fueron arrestadas y sentenciadas a campos de trabajos forzados y a la cárcel. No pueden regresar a trabajar debido a la detención ilegal, fueron despedidas en diciembre de 2000.

Sr. Li Rong-Ze (Chino-Coreano) y Sra. Li Ming-Xia: Trabajaban en la Planta de Transmisión. Por hacer una apelación a las autoridades superiores y distribuir información sobre las verdaderas circunstancias de Falun Gong a la gente, fueron condenados a prisión durante tres años. No pueden regresar a trabajar debido a la detención, fueron despedidos en diciembre de 2000.

Sr. Wang Jian y Sr. Jiang Long-Sheng: Trabajaban en la Planta de Automóviles de Pasajeros. En marzo de 2002 fueron arrestados sin ninguna razón particular en el camino de casa al trabajo durante el periodo de "captura general de practicantes de Falun Gong " incitado por el así llamado incidente de interrupción de la televisión de Changchun; despedidos por FAW-VW.

Sr. Jiang Wan-Chen: Trabajaba en el Departamento de Logística. Arrestado en el verano de 2001 y enviado a prisión para trabajos forzados por un año por mandar información sobre los hechos de Falun Gong a la gente. Como consecuencia fue despedido por FAW-VW.

FAW-VW nunca nos ha dado un documento escrito formal indicando el motivo real de nuestro despido. Sólo fuimos informados oralmente de que éramos despedidos por violar la normativa de la compañía. Creemos que el Departamento de Recursos Humanos y el Administrador General Chino encubrieron el hecho de que esos empleados practicantes de Falun Gong fueron despedidos por defender sus derechos civiles garantizados por la constitución. Las palabras dichas por el presidente del sindicado en ese momento, el Sr. Lu Liang-Sheng, estaban revelando, "Estamos diciendo que esto no es por Falun Gong, pero la razón real es Falun Gong." Todos sabemos que ésta es una consecuencia inmediata por practicar Falun Gong. De esta forma produjeron grandes daños mentales y físicos sobre estos empleados, sus familias y sus amigos. Al menos uno de ellos, como consecuencia, se divorció.

Desafortunadamente la central de Volkswagen en Alemania no escucha ninguno de estos escándalos que suceden en la Volkswagen de China. China es ya el segundo mercado más grande de Volkswagen fuera de Alemania. La presencia de Volkswagen en China ha crecido constantemente. El objetivo de China en prometedoras inversiones de Alemania y otras naciones del Oeste proviene de rebajar el coste del valor de los recursos naturales y de sacrificar los intereses de los trabajadores. No sólo lo hace China a fin de incrementar la riqueza social, lo que es más importante, quiere el escaparate de la democracia occidental dentro de un entorno tiránico. Como el más grande fabricante de automóviles en Europa, Volkswagen debería tomar la responsabilidad moral de promover el valor de la humanidad en vez de ser miembro invitado por el régimen local.

Como sabemos, durante la Segunda Guerra Mundial unos 20.000 obreros forzados trabajaban en Volkswagenwerks. En septiembre de 1998, en reconocimiento del acontecimiento de esa época, la fundación humanitaria de Volkswagen AG fue establecida en nombre de aquellos forzados a trabajar en Volkswagen durante la Segunda Guerra Mundial. Además, un monumento en recuerdo de los trabajadores forzados fue también creado en Wolfsburg para mantener vivo el sentimiento a menudo expresado entre las naciones occidentales después de la Segunda Guerra Mundial: "Nunca más", estamos dando testimonio exactamente de que lo mismo está sucediendo de nuevo en China hoy. Cientos de miles de practicantes de Falun Gong han sido ilegalmente arrestados y detenidos. Más de 500 han sido sentenciados a prisión más de dieciocho años. Varios miles de practicantes de Falun Gong han sido encerrados a la fuerza en hospitales psiquiátricos, un acto condenado por la Asociación Mundial de Psiquiatría. Aproximadamente 100.000 han sido ilegalmente enviados a campos de trabajos forzados sin pruebas. Más de 1.000 muertes de practicantes de Falun Gong causadas por la persecución en custodia de la policía han sido confirmadas y más están siendo encubiertas cada día, aunque fuentes dentro del gobierno chino han revelado que el número real es muchas veces superior. Se ha verificado que más de 2.898 practicantes han sido torturados hasta la muerte. FAW-VW ha facilitado esta persecución indiscutiblemente.

Entendemos que la conducta de las empresas Alemanas en China está inevitablemente dominada en cierta medida por las políticas del gobierno Alemán concernientes a China. Durante sus siete años en el poder, el canciller Schröder llevó a la práctica una política de "El comercio precede a los derechos humanos." Como resultado, ninguna acusación contra la persecución de los derechos humanos en China se escuchó en público. El canciller Schröder sabía que promocionando los valores de la democracia a largo plazo podía dañar los beneficios comerciales a corto plazo. Estamos muy contentos de ver que la canciller alemana Ángela Merkel ha cambiado la postura a largo plazo de Alemania sobre el asunto de los derechos humanos en China y ha empezado a prestar atención a los disidentes chinos. Ella expuso, en mayo durante su primera visita a China como canciller, el controvertido asunto de los derechos humanos en la reunión en Beijing: "he aclarado que los derechos humanos son inviolables." dijo. [...] Durante aproximadamente una década los países occidentales habían seguido la costumbre de hablar sólo de la economía China y evitar el tema de las violaciones de derechos humanos en China, pero ellos están ahora aparentemente tomando un nuevo rumbo diplomático. Practicantes de Falun Gong alemanes han escrito al Grupo de Trabajo de Derechos Humanos y Ayuda de Caridad del Parlamento Federal para suplicar su atención a la persecución de Falun Gong. El Sr. Hermann Gröhe, el Presidente del Grupo de Trabajo, el Sr. Markus Lackamp, el Director de Políticas de Derechos Humanos, el Sr. Alois Kart y el Sr. Thomas Silberhorn han dado sus respuestas. En su carta de contestación, el Sr. Alois Karl escribió, "Según mis experiencias personales, los detalles en los casos individuales de violación de derechos humanos deberían ser particularmente enfatizados. No deberíamos subestimar el significado de describir cada caso precisamente, a fin de que mis colegas y yo podamos hablar a los representantes de esos países y ofrecer la ayuda necesaria a las víctimas directamente." [...]

Basado en lo anterior, le pido:

1. Instar al Administrador General Alemán de FAW-VW a investigar que sucedió a los empleados de Falun Gong en Changchun, examinar la subsistencia actual y las condiciones de salud de esos practicantes despedidos y volver a contratar a esos empleados y compensarlos por lo que sufrieron.

2. Prestar atención al juicio por conflicto laboral en curso contra FAW-VW presentado por uno de los antiguos empleados de FAW-VW y usar su poder para darle su apoyo moral.

3. Permitir a cada miembro del Consejo de Administración de VW en Alemania saber que está sucediendo en Changchun.

Gracias por su tiempo.

Cordialmente,

Un antiguo empleado de FAW-VW

Fecha de edición: 8/10/2006
Fecha del artículo original: 28/9/2006
Versión en inglés: http://www.clearwisdom.net/emh/articles/2006/9/29/78472.html