Cultivándome sólidamente en cooperación y coordinación

[Minghui Net]

Respetuosos saludos, Shifu. Saludos compañeros practicantes.

Soy una practicante húngara, comencé a practicar Dafa a finales del 2007. Atesoro esta oportunidad desde el fondo de mi corazón. Me gustaría compartir mis experiencias de cultivación sobre la cooperación entre los practicantes.

En Hungría, soy la coordinadora de la Asociación de Dafa. Realmente me gustaría hacer bien mi parte y ayudar en la cooperación entre los practicantes de nuestro país. Durante los años pasados solo podía hacer unas pocas cosas con nuestras actividades, ya que estaba en casa con mi bebé, pero ahora ya tiene casi tres años. En ese periodo de tiempo se me ha dado una oportunidad para dar un paso al lado y dejar ir mis apegos, tales como tener siempre la necesidad de decir algo, teniendo que saber sobre cada paso y teniendo el control de cada acción.

Por mucho tiempo estuve preocupada: ¿Qué pasa si otros cometen errores o hacen algo malo y crean un mal efecto en la clarificación de la verdad en nuestro país? No me había dado cuenta cuán malo era mi miedo, lo cual realmente bloqueó a otros practicantes. Descubrí mi noción detrás de eso, conocida como: mi idea es la mejor. Ahora, veo que todos tenemos varias personalidades y diversas formas de pensar y actuar. Estamos en diferentes niveles y tenemos diferentes senderos en la rectificación del Fa.

Nuestro Shifu seguramente hace todo mejor que otros, pero él nos deja establecer nuestra propia poderosa virtud y nos da la oportunidad de encontrar cosas en nosotros mismos. Entonces, realmente no debería preocuparme de los demás.

Habiéndome dado cuenta de esto, traté activamente de ayudar a los demás en sus iniciativas y de no siempre andar diciendo algo si tenía otra idea sobre hacer algo. Si sus ideas parecían estar bien, y si no estaba fuera de los principios del Fa, entonces ¿por qué no debería apoyarlos? Por otra parte pienso, no hay problema cuando cometemos algunos errores, porque eso es lo que pasa cuando nos movemos hacia delante.

Sin embargo, me fui al otro extremo: Me volví muy pasiva y no estaba segura de mí; entonces en algunos casos, cuando realmente necesitaba decir algo, no lo hacía.

Shifu nos dijo:

“Un coordinador a veces escucha las opiniones de los otros y después toma una buena idea; hay este tipo de coordinadores. Pero también hay coordinadores que nunca tienen opiniones, nunca tienen una idea, nunca prestan atención a esto, eso es realmente un poco decepcionante. Shifu te ha dado tantos Dafa dizi, te dije que los guíes bien, eso es lo que necesitas hacer, esa es tu responsabilidad. Que no puedas hacerlo bien tiene relación directa con tu cultivación (Enseñanza del Fa en Gran Nueva York 2013).

Formo parte de un proyecto de un sitio web en Hungría, esto me provee realmente con muy buenos ejemplos sobre la coordinación y cooperación. Tuve un conflicto con la coordinadora húngara por mucho tiempo. Solo miraba sus deficiencias y la culpaba porque la calidad de los artículos no eran lo suficientemente buenos, pensé que no le importaba el sitio, etc. No tenía un corazón de compasión con ella. No veía cuán difícil podría ser para ella manejar bien tantas cosas. Entonces hablé con el coordinador principal del proyecto. Eso abrió mis ojos. Me di cuenta que no debería ser tan crítica, más bien, debería ayudar. Debería darle una mano cuando veo que las cosas necesitan ser mejoradas.

Cuando mis pensamientos cambiaron, pudimos comunicarnos de una manera abierta entre nosotras. Empecé activamente en la corrección de artículos, entretanto ella cambió muchísimo. Realmente estaba guiando el proyecto y tomando responsabilidad seriamente. Desde que nuestra cooperación está funcionando bien, ¡puedo sentir que nuestro sitio web húngaro de Dafa brilla como oro!

Es también el momento adecuado para tomar mi responsabilidad más seriamente y coordinar bien a todos los practicantes y a la Asociación de Dafa. Tuvimos una discusión sobre esto con la segunda persona responsable en la Asociación. Tiene una personalidad muy fuerte y por lo general tenemos opiniones muy diferentes sobre el manejo de las cosas. Pareciera que si yo dijese “izquierda”, ella iría a la derecha.

No podía entender por qué discutía conmigo, me sentía impotente para llegar a un entendimiento. No quería empujar mi opinión forzadamente, entonces usualmente daba un paso atrás. Así con el paso del tiempo, desarrollé el hábito de no decir nada cuando un conflicto aparecía. No lo veía como un problema. Pensé que no tenía el apego a la posición alguna o liderazgo.

Una vez, en una conversación entre nosotros, esta pregunta sobre nuestros conflictos saltó y pudimos finalmente hablar de una manera abierta sobre este problema. Ella se lamentó mucho por estos conflictos. Encontramos que el problema más grande era que no podíamos comunicarnos bien. Me di cuenta que tenía que tomar mi responsabilidad más seriamente. Aunque no tenía el apego de colocarme adelante, debía desempeñar bien mi parte. Es una cuestión de si soy capaz de coordinar bien nuestra área.

Nuestra discusión nos llevó a un cambio positivo inmediatamente. Las dos trabajamos en el proyecto fílmico Free China. Por mucho tiempo no habíamos recibido respuesta de cierta persona que nos podía proveer de un buen lugar para las proyecciones. Lo llamamos muchas veces y le escribimos e-mails, pero nada sucedió. Después de nuestro intercambio de experiencias sobre la coordinación, esta persona inmediatamente nos escribió un e-mail. Contó que se había olvidado por completo de la película, y nos dijo que deberíamos mandarle las fechas de cuando nos gustaría mostrar la película, que no había ningún problema.

Entonces, este tipo de conflictos sobre la cooperación ha tenido un gran impacto. Los conflictos pueden estar en la superficie o también ocultos. Ambas nos dimos cuenta que cuando tenemos un problema o sentimos un tipo de disimilitud interna con otro practicante, no deberíamos ocultarlo y simplemente dejar de lado al problema. Debemos hablar sobre eso de manera abierta tan pronto como sea posible, así el mal no podrá tomar ventaja del mismo.

Shifu dijo:

“Si ustedes no cooperan bien, realmente la maldad se aprovechará y sufrirán grandes pérdidas. Pérdidas en términos tanto de la cultivación individual como de nuestros proyectos grupales que tienen como objetivo salvar seres conscientes” (Sean más diligentes).

Ahora lo tomo muy seriamente. Tenemos muchas pruebas sobre este asunto. Volviendo a Hungría de la reunión en Alemania, nosotros, los cuatro practicantes además de mi hijo de dos años, detuvimos el auto por un descanso. Estábamos muy cansados y hablamos de una manera irrespetuosa sobre algunos practicantes e hicimos algunas bromas. Nuestros pensamientos no eran correctos y no prestamos atención a esto. Después de un rato nuestro auto empezó a largar humo y no anduvo más. Estábamos cerca de un shopping, entonces pudimos estar ahí por unas horas. Enviamos pensamientos rectos y pensamos sobre la causa del problema. Sin embargo, nos culpamos entre nosotros. Al final, un practicante de Hungría vino a remolcar nuestro auto y nos llevó a casa. Sufrimos grandes pérdidas económicas. Tiempo más tarde, cuando estaba leyendo sobre la cooperación, recordé este incidente y me di cuenta que tuvimos tribulaciones por nuestros malos pensamientos hacia otros practicantes.

También hubo problemas de cooperación entre mi marido y yo. Nos culpamos en muchas ocasiones por nuestras dificultades financieras, discutí mucho. Tratamos de mirar hacia dentro y encontrar nuestros apegos. Cada vez nos encontramos con muchas cosas, pero no hubo gran cambio. Un día, vi a dos compañeros practicantes, una pareja, que amablemente se ayudaban mutuamente en su trabajo. Entonces me di cuenta de la raíz de nuestro problema.  Que es exactamente que no podemos cooperar bien. Esto fue el porqué de las pérdidas financieras. No mucho después de eso logramos vender nuestro terreno, que estuvo por años en venta, ahora estamos mucho más seguros financieramente con ese dinero.

La cooperación en nuestra área también se fortaleció por nuestro estudio del Fa diario, el cual comenzó hace unos meses después de un inspirador intercambio de experiencias con un practicante austriaco. Cada mañana a las 5 a.m. en horario local, nos encontramos en Internet y leemos una Lección de Zhuan Falun y compartimos un poco. Esto fue un gran paso para mí, antes de eso, estaba siempre llegando tarde y tenía un estilo de vida irregular. Traté de estudiar el Fa temprano en el primer año de mi cultivación, pero no pude persistir con eso. Ahora, era también un gran compromiso para mí, en el primer mes, levantarme temprano. Pero, sabía que esta era una gran oportunidad y que cuando escuchara a los otros practicantes, seguramente no regresaría a dormir y ni me arrepentiría. Esto era de gran ayuda que nos juntáramos a estudiar el Fa. A veces nos llamábamos cuando no nos podíamos levantar. Algunas veces éramos ocho practicantes presentes, también se unió un practicante que no había estado en ninguna de las actividades por muchos años. Me iluminé que nuestro ambiente de cultivación está mucho mejor desde que leemos juntos. Por supuesto, también leemos el Fa juntos, en persona, pero este estudio regular del Fa a la mañana en Internet realmente hizo la diferencia.

Escribir esta experiencia de intercambio no fue un proceso fácil de cultivación. Cuando estaba escribiendo mi artículo de intercambio, encaré muchos asuntos. Lo escribí por completo al menos unas cuatro veces, porque muchas cosas cambiaron en mí durante este proceso. Hubo veces en que casi renuncié, pero lo tomé como una prueba que tenía que pasar. Tenía un apego fuerte de consentir a otros practicantes, no quería que ellos pensaran mal de mí, esto causó un nudo enorme en mi cuello, el que desapareció después de que me di cuenta de esto.

Puedo recordar las cosas que no hice bien todos estos años y también las cosas a las que me he iluminado. Por primera vez, pude ver claramente un proceso de mejoramiento. Realmente me gustaría hacer muchas más cosas para salvar seres conscientes.

También me di cuenta que en muchos casos me iba a los extremos. Esto también es un apego. Pensé sobre eso y vi que las cosas no eran ni blancas ni negras. Por lo tanto, fue realmente un proceso realmente útil para ver y aprender dónde podía mejorar.

Quiero agradecer a la Conferencia del Fa Europeo por haberme dado esta oportunidad.

¡Gracias!