(Minghui.org) Soy un médico que trabaja en clínicas ambulatorias. Como practicante de Falun Dafa (también conocido como Falun Gong) durante más de 20 años, los principios de Verdad-Benevolencia-Tolerancia se han arraigado en mi vida y mi trabajo. Falun Dafa es una disciplina espiritual de cultivación virtuosa que mejora la moralidad de las personas y beneficia su bienestar físico y mental. Los practicantes de Falun Dafa son buenas personas que hacen buenas obras.

Dejando ir el interés personal

El sistema de atención médica en China funciona basándose en las ganancias. Todos los médicos de clínicas privadas ganan comisiones y sus salarios están estrechamente vinculados al desempeño personal. Si su desempeño es bueno, su salario mensual será alto. Por el contrario, un mal desempeño resultará en un salario bajo. Las altas tasas de rotación son comunes en los consultorios privados, ya que los médicos se irán si no pueden ganar suficiente dinero. A veces, los jefes de las clínicas asignan al médico pacientes con altos ingresos, todo para evitar que el médico abandone la clínica. Las personas con alto desempeño pueden ganar lo suficiente para disfrutar de un trabajo estable en el ámbito de una clínica ambulatoria.

Anteriormente trabajé en la clínica A durante seis años. Aunque mi desempeño no fue el más sobresaliente, había trabajado por más tiempo y era el empleado más confiable allí. El jefe de la clínica me tenía en gran estima y me transfería a sus pacientes con altos ingresos. Para cuando me los transferían, mi jefe ya se había encargado de la mayor parte del trabajo de diagnóstico y tratamiento, dejándome sólo un poco de trabajo para realizar. Pero los honorarios completos de la consulta del paciente se calcularían a mi nombre, como si yo me hubiera encargado de todo su tratamiento.

Al principio no le di importancia, creyendo que era una forma alternativa de beneficio para los empleados de la clínica. Además, hice muchos trabajos diversos de forma gratuita en la clínica y lo consideré mi compensación debida. Con el tiempo, la creciente frecuencia con la que recibía este beneficio me hizo reflexionar internamente: “¿Mis acciones se ajustan a los principios de Verdad-Benevolencia-Tolerancia? He recibido enormes cantidades de compensación de pacientes a quienes no logré tratar sustancialmente. ¿No es esto incompatible con el principio de verdad? Mi jefe hizo la mayor parte del trabajo pero no recibió nada a cambio. De hecho, yo recibí los beneficios de su arduo trabajo. ¿Se puede considerar esto compasivo? Además, Shifu explicó claramente el principio de que sin pérdida no hay ganancia. La ganancia de una persona corresponde a la magnitud de su sacrificio. La ganancia sin sacrificio no es posible y la virtud de una persona será quitada como compensación.

Como practicante de Falun Dafa, debo evitar cosas que no estén en línea con los principios de Verdad-Benevolencia-Tolerancia. Para lograr mayores ingresos, debería haber realizado yo mismo el trabajo necesario, en lugar de aprovecharme de los demás.

La siguiente vez que esto ocurrió, rechacé el amable gesto de mi jefe y le dije que quería confiar en mis propias habilidades para ganar mi sueldo. Como primer y único médico que renunció voluntariamente a este beneficio, mis palabras tomaron por sorpresa a mi jefe. Mi jefe acordó seguir mi decisión y en nuestra reunión de fin de año, destacó públicamente este asunto a los demás empleados y elogió mis acciones.

Experimentando la verdadera compasión

Para obtener un título profesional superior renuncié a mi trabajo y estudié para aprobar un examen. Después, tomé un descanso antes de empezar a trabajar en la clínica B, que estaba cerca de mi casa. En reconocimiento a mi alto título profesional, me dieron un salario base alto. Sin embargo, una semana después de empezar a trabajar, mi jefe me buscó. Elogió mi buen carácter, expresó su deseo de retenerme, pero me pidió que aceptara una ligera reducción de salario por una razón inconsistente. Para entonces ya era invierno y las condiciones estacionales dificultaban la búsqueda de un nuevo trabajo. Dada la conveniente proximidad de esta clínica a mi casa y la falta de motivación para encontrar un nuevo trabajo tan pronto, acepté.

Justo cuando me estaba integrando a este nuevo entorno laboral, sucedió algo inesperado. La clínica experimentó una caída repentina y pronunciada en el número de pacientes, lo que provocó que mis ingresos mensuales bajaran de 210.000 yuanes a 80.000 yuanes (29.400 dólares a 11.200 dólares). Además, un médico que había dimitido anteriormente volvió a trabajar en la clínica. Había tan pocos pacientes que el jefe ocasionalmente reunía a varios médicos y enfermeras para jugar mahjong en el segundo piso, dejándome a mí solo para atender a los pacientes. La clínica sólo contaba con una enfermera, cuya carga de trabajo era simplemente demasiado abrumadora. Como médico nuevo con una carga de trabajo relativamente ligera, ayudaba voluntariamente cuando no tenía pacientes.

Después de trabajar más de un mes, mi jefe de repente se me acercó para discutir otra reducción salarial. Al igual que la última vez, me dio algunas excusas inconsistentes, pero sabía que era porque el médico que había renunciado anteriormente decidió regresar. Originalmente me contrataron para cubrir esa vacante, pero a medida que disminuyó el número de pacientes ambulatorios, mi puesto en esta clínica se volvió poco necesario.

Durante la entrevista de ingreso, pregunté si la clínica tenía suficientes pacientes para apoyar a cada médico del personal. Como la clínica tenía escasez de mano de obra en ese momento, el jefe me aseguró que la clínica era muy rentable y que podía pagar mi alto salario. Me tranquilizó y me dijo que aceptara el puesto y trabajara duro. Sin embargo, una vez que su empleado original regresó, decidió reducir costos y despedirme. Durante mi tiempo libre ayudaba en el ambulatorio e incluso ayudaba a otros con su trabajo. Habiendo observado mi buena ética de trabajo, el jefe estaba demasiado avergonzado para despedirme directamente y estaba tratando de hacerme renunciar por mi cuenta recortando mi salario.

El jefe también admitió que, debido a una falta de comunicación entre ambas partes, no había previsto el regreso del médico que anteriormente había dimitido. Para entonces ya era finales del invierno, por lo que era casi imposible encontrar un nuevo trabajo. Tuve que soportar las consecuencias del error de comunicación de mi jefe, pero mi primer pensamiento fue que no debía pelear con mi jefe. Debo mostrar bondad basándome en los principios de Verdad-Benevolencia-Tolerancia.

A menudo recuerdo las enseñanzas de Shifu:

“Si siempre eres misericordioso, tratas a los demás benevolentemente, consideras a los demás al hacer cualquier cosa y, cuando se presenta un problema, piensas primero si los demás podrán aguantar o no y si dañas a otros o no, entonces no surgirá ningún problema. Por consiguiente, debes refinar gong exigiéndote según estándares altos, estándares aún más altos” (Cuarta Lección, Zhuan Falun).

Presenté mi dimisión con calma y le dije a mi jefe que entendía sus dificultades. La pandemia de COVID había puesto a todos bajo una gran presión. Mi jefe tuvo que hacer malabarismos con los mayores costos operativos y los salarios de sus empleados. Mis palabras sorprendieron a mi feliz y agradecido jefe. Entregué mis planillas y salí tranquilamente de la clínica. Posteriormente, mi jefe me pagó mi salario mensual a tiempo, sin deducciones.

Había empezado a trabajar en la clínica B después de casi un año sin cobrar. Además, mi dimisión se produjo a finales de la temporada de invierno, período en el que era difícil encontrar trabajo. En medio de esta dura situación, me pregunté: “Yo practico Verdad-Benevolencia-Tolerancia. ¿Qué significa ser compasivo? Ante una gran dificultad personal, no puedo odiar ni quejarme, sino que debo ponerme en el lugar de los demás y ser amable con ellos”. Esto es verdadera bondad, y sólo los practicantes de Falun Dafa con una fe recta pueden hacer esto.

Una semana después de salir de la clínica B, encontré un nuevo trabajo con un salario más alto y un mejor ambiente laboral. Siguiendo los principios de Verdad-Benevolencia-Tolerancia no perdí nada y al contrario gané más.

Un nuevo comienzo

Empecé a trabajar en mi clínica actual hace unos tres años. Cuando llegué por primera vez, la clínica sólo llevaba abierta un mes y no tenía clientela habitual. Fundada por dos jefes, el personal de la clínica ambulatoria estaba formado por ellos, una enfermera y yo. De los dos jefes, uno no tiene conocimientos médicos. Otra era una mujer llamada Jane (seudónimo), que era médica pero que no había ejercido durante tantos años que su experiencia era equivalente a la de un interno. Los dos jefes gestionaban las operaciones de la clínica, mientras que yo me encargaba de la mayor parte del trabajo de diagnóstico y tratamiento ambulatorio.

El sistema médico de China continental, ya sean hospitales públicos o clínicas privadas para pacientes ambulatorios, funciona principalmente con fines de lucro. En clínicas privadas como la nuestra, la atención médica se ha comercializado tanto que la mayoría de los jefes sólo se centran en crear un negocio rentable. Encontrar un médico concienzudo y honesto es cuestión de suerte. Los pacientes que acuden a un buen médico gastan menos dinero. Los médicos corruptos engañarán a sus pacientes y les harán pagar por procedimientos médicos inútiles.

Después de venir a esta clínica, juré seguir los principios de Verdad-Benevolencia-Tolerancia. Serviré a mis pacientes concienzudamente y evitaré engañarlos con el fin de ganar más dinero. Mis amables jefes también acordaron seguir mi filosofía de mantener una atención de alta calidad para ganarme la confianza de los pacientes.

Tengo una actitud seria y responsable hacia mis pacientes. Durante las consultas de mis pacientes, les explico su estado de salud, los métodos de tratamiento empleados, los aspectos que deben tener en cuenta, los costos del tratamiento y el pronóstico anticipado, para que mis pacientes comprendan mejor sus propias condiciones y el resultado general. Una comprensión clara del proceso de tratamiento también alivia su ansiedad y aumenta su confianza en mis habilidades médicas. Siempre que me encuentro con pacientes difíciles, trato de tratarlos con la bondad que he cultivado en Dafa. Nuestra clínica ha conquistado a muchos de estos pacientes después de tratarlos con éxito.

Una vez me encontré con una mujer de mediana edad, mala y exigente. A primera vista, ella emitía una sensación poco acogedora. Además, su cuerpo altamente sensibilizado le hizo reaccionar bastante mal a la terapia que le prescribí. Después de su ronda inicial de tratamiento, mi jefe dijo: “Esta vez estás en problemas; Esta paciente no va a ser fácil”. Al principio me dejó una mala impresión y busqué una excusa para rechazarla. Después de considerarlo más a fondo, me di cuenta de que nuestro encuentro estaba predestinado. Dado que practico Verdad-Benevolencia-Tolerancia, ¿por qué no lograba sentir empatía por ella? Una persona enferma ya está sufriendo, entonces ¿cómo podría culpar a la paciente por su mala actitud? Decidí tratarla con compasión y amabilidad.

En su segunda consulta, la condición de esta mujer había mejorado y empezó a confiar en mí. Con el tiempo, esta mujer se volvió cada vez más cooperativa y al final de sus sesiones de tratamiento me dijo: “Volveré contigo la próxima vez que me enferme”. Muchos otros pacientes también expresaron los mismos sentimientos que ella.

Cada vez que encuentro conflictos en mi vida diaria, siempre confío en las enseñanzas de Dafa para dejar de lado mis intereses y ser amable con los demás. Siempre que los familiares y amigos de mi jefe vengan a consultar, mi jefe les dará un gran descuento. A pesar de hacer la misma cantidad de trabajo por menos dinero, no me lo tomo en serio y sigo brindándoles el mismo nivel de atención que les brindo a todos mis pacientes. A veces, después de recibir a un paciente con una tarifa de consulta elevada, comparto el trabajo con mi jefa, aunque podría haberlo hecho yo solo. Compartimos los honorarios del trabajo y la consulta a partes iguales, y esto la ayuda ya que también trabaja como médica en la clínica y su salario se calcula en función de los pacientes que atiende.

Cuando llegué por primera vez, la experiencia médica de Jane era equivalente a la de un interno. Ella me hacía preguntas y yo le explicaba sin reservas. Sus métodos de diagnóstico y tratamiento tuvieron visiblemente mi influencia. Un colega anterior me dijo una vez: “Nunca enseñes a otros lo que sabes. Sólo generarás más competencia para ti”. En contraste, los principios de Dafa me instruyen a tratar a los demás con bondad y sinceridad. Además, el mejor criterio médico de Jane benefició a nuestra clínica y a nuestros pacientes.

Inicialmente, nuestra clínica contrató a una enfermera. Más tarde, la enfermera renunció, dejándonos a mí, al jefe A y a Jane a cargo de la clínica. Durante los tres años que duró la pandemia, el Partido Comunista Chino (PCCh) impuso cuarentenas frecuentes, empeorando la vida de la gente común. Al principio el negocio iba bien en nuestra clínica ambulatoria, pero después de las enérgicas medidas del PCCh, el número de pacientes que atendíamos disminuyó. Para ahorrar costos, los patrones decidieron no contratar enfermeras. Entre pacientes, tomé la iniciativa de ayudar con algunas de las tareas adicionales. Han pasado dos años desde que nuestra enfermera se fue y yo he seguido completando estas tareas extra sin quejarme y no he pedido un salario más alto. Mis jefes están muy agradecidos.

En 2022, la ciudad en la que vivía experimentó un bloqueo severo y sin precedentes durante varios meses. Se suspendieron todas las actividades comerciales y estuve sin ingresos durante varios meses. Después de que las medidas de bloqueo se relajaron un poco, Jane y su esposo fueron a mi casa y me dieron mil yuanes como subsidio de asistencia social para cubrir los últimos meses. Le di las gracias pero me negué a aceptar el dinero. No había sido fácil para los jefes. Además de no obtener ingresos, todavía tenían que pagar el alquiler para mantener las instalaciones de la clínica. Shifu nos ha enseñado a ser considerados con los demás, así que devolví los mil yuanes y solo me quedé con algunos alimentos que mi jefa trajo consigo.

Durante el Festival del Medio Otoño de ese mismo año, mis jefes me dieron un sobre rojo con un bono de 500 yuanes. Como acababa de levantarse el confinamiento y nuestra facturación seguía siendo mala, no quería aumentar su carga financiera y rechacé el dinero, aceptándoles únicamente una caja de pasteles de luna. Conmovido por mi gesto, el jefe A dijo: “Realmente conocimos a una buena persona”.

Mis jefes me miran con buenos ojos y cuando les hablé de la persecución del PCCh por practicar Falun Dafa, expresaron su profunda solidaridad. La mayoría de las personas poseen un sentido innato de la justicia y, además, Jane tenía una idea clara de la naturaleza malvada del PCCh y se volvió muy protectora conmigo. El jefe A también renunció al PCCh después de un poco de persuasión de mi parte.

Ahora, vemos un número cada vez mayor de pacientes que visitan nuestra clínica ambulatoria, la mayoría de los cuales son clientes satisfechos que repiten en nuestra consulta. Estos pacientes elogian nuestra experiencia e incluso nos presentan a sus familiares y amigos. Incluso nos hemos convertido en médicos de familia habituales de familias enteras. Durante los últimos tres años, hemos acumulado una base considerable de pacientes y nos hemos ganado una reputación positiva en nuestra área.

Conclusión

Al recordar mis veintiséis años de cultivación, me siento lleno de emoción. Falun Dafa me enseñó el verdadero significado de la existencia humana, cómo cultivarme y mejorarme, cómo acumular virtud haciendo buenas obras y me advirtió sobre recibir retribución por las malas acciones. He aprendido muchos principios del Fa que la gente común no conoce. En el mundo apocalíptico de hoy, lleno de deseos y tentaciones materialistas, es precisamente gracias a la guía de Dafa que puedo cultivar la compasión, controlarme y evitar hundirme más profundamente en un mar de deseo. En estos tiempos difíciles, sólo Shifu está guiando a los practicantes por un camino recto hacia la pureza.

La brutal persecución del PCCh a Dafa es prueba de su naturaleza extremadamente malvada. Espero que toda persona consciente elija la bondad y abandone el mal. Que toda persona amable recuerde las frases: “Falun Dafa es bueno. Verdad-Benevolencia-Tolerancia es bueno”, estén seguros y disfruten de las bendiciones de Falun Dafa.

(Presentación seleccionada en la celebración del Día Mundial de Falun Dafa en Minghui.org)