​Cultivándome al trabajar en los medios de comunicación

(Minghui.org)

¡Saludos Maestro! ¡Saludos, compañeros practicantes!

Empecé a trabajar en los medios en 2014. Han pasado más de 6 años. No es mucho tiempo, pero he experimentado los milagros de Dafa. Hoy, me siento muy honrada de compartir con todos los presentes hoy.

Cultivándome y mejorando en el trabajo

He cambiado mucho después de trabajar en los medios por varios años. El estudio grupal diario del Fa y el ambiente de los medios me ayudaron mucho. De vez en cuando, tenía nuevos entendimientos sobre el Fa.

Tal vez sea difícil de imaginar para todos: cuando hice una pasantía en NTD chino, pasé mucho tiempo hablando por teléfono con un amigo. Hice la pasantía por 6 meses. No fui una buena pasante. En los primeros meses de aprender y trabajar al mismo tiempo, me tomó mucho tiempo terminar mi trabajo. Ahora puedo terminar en poco tiempo. Durante mi pasantía, me sentía aburrida e incómoda en la oficina. Vestía ropa informal y cometía muchos errores. Mi primera tarea fue editar videos en el Departamento de Noticias de China para NTD. Tuve que aprender desde cero. Más tarde, escuché a algunos practicantes decir que no podía quedarme aquí por mucho tiempo y que tampoco me iría bien.

Afortunadamente, el Departamento de Noticias de NTD tiene el estudio del Fa grupal diario. Los medios cambiaron de trabajar de 5 días hábiles a 6 días hábiles durante ese tiempo. Así que el Departamento de Noticias de NTD trabajaba los sábados.

Cuando intenté asimilarme al entorno de cultivación, me encontré con un cambio de mentalidad, quizá porque quería hacerlo bien. Al cambiar mi mente, el entorno empezó a cambiar. Poco a poco, fui mejorando en mi trabajo. Los practicantes de mi equipo me enseñaron y ayudaron con paciencia. Intenté añadir algunos elementos de diseño después de mi edición de video.

Sabía que apenas estaba en lo básico, así que necesitaba trabajar más duro. Estudié muchas cosas relacionadas con videos en mi tiempo libre. En mi opinión, si nuestros medios de comunicación quieren ser profesionales, ante todo, los practicantes de los medios de comunicación debemos ser profesionales. Mi supervisor me dio muchas oportunidades para probar cosas nuevas. Sentí que mejoraba rápidamente con la práctica. Después de un tiempo, hice algunos videos de promoción, noticias destacadas, videos musicales, marketing, modelaje, etc. Yo sabía que todas estas mejoras provenían de la sabiduría del Fa cuando tengo la mentalidad correcta, no porque sea inteligente.

Shifu dijo:

“Así que en otras palabras, en cualquier campo que estés, cuando eres capaz de mejorar tus habilidades, eso es un reflejo de haber elevado continuamente tu reino. Y la gente puede ver que eres una buena persona y alguien que cultiva su corazón y su mente. Desde el punto de vista de los seres humanos, te estás volviendo una buena persona. Como resultado de estudiar el Fa y cultivar tu ser interior, lo haces mejor y mejor, y los dioses te dan la sabiduría que mereces y te dan inspiración para que puedas llegar a darte cuenta de muchas cosas mientras estudias, crear cosas mejores, mejorar tu técnica, y llegar más allá" (Exponiendo el Fa en la ciudad de Los Ángeles)

El crecimiento de los medios de comunicación demuestra los milagros de Dafa

A veces, escuchaba preguntas de los practicantes sobre la organización de los medios. "Esto no es razonable". "Eso no es apropiado". Durante la fase inicial de NTD inglés, escuché muchos de estos comentarios. Algunos practicantes pensaron que el cambio era demasiado grande, o no les gustó cómo el medio manejaba las cosas, o no les gustó el trabajo asignado, etc. Ellos dejaron los medios. ¡Qué lamentable!

En realidad, aprendí que a menudo no es que la dirección no tenga un plan o que algo sea un mal arreglo. Por ejemplo, en el departamento de noticias de NTD, los cambios ocurren muy rápido. Cada vez que surge una noticia, el departamento de noticias sigue e informa las historias relevantes, y encuentra la manera de aclarar la verdad. Por eso, los practicantes tienen que actuar con rapidez, aportar ideas e incluso trabajar horas extras para conseguirlo.

En 2018, mi supervisor y yo comenzamos en NTD inglés. En ese momento, solo había 3 personas en el equipo: mi supervisor, yo (editora de video) y un pasante que también se ofreció como voluntario para los "Nueve Comentarios sobre el Partido Comunista”. Al principio, trabajamos con el equipo digital del Epoch Times en inglés. El inicio siempre es lo más difícil. Comenzamos con un video de 5 minutos todos los días, luego un video más largo, luego con los practicantes presentadores del programa.

Durante estos varios años en NTD inglés, trabajé en los primeros episodios de muchos de nuestros programas de televisión. Establecía la estructura del programa con mi supervisor, lo editaba, luego lo enviaba a los miembros del equipo o la enviaba a otro equipo para que lo mejoraran, etc. A veces, no podía soportar verme trabajando tan duro: ¿Por qué siempre tenía la parte más dura de la fase inicial del trabajo? Luego, usaba las palabras de Shifu para responderme a mí misma: "El trabajo duro es parte de tu cultivación" en la conferencia de Shifu de “20 años enseñando el Fa”.

Poco a poco, NTD inglés está teniendo forma. Cada vez se unen más practicantes. Ahora, solo el equipo de edición tiene casi 20 personas a tiempo completo y medio tiempo, y una docena de pasantes intermitentes. En dos años, tenemos varios programas de transmisión en vivo y programas de noticias. Estamos en televisión por cable en varios estados de Estados Unidos y Europa.

Ciertamente, todavía estamos lejos de los requisitos de Shifu, con muchas áreas para mejorar. Pero, ver que NTD inglés creció tan rápido en tan poco tiempo es un milagro. Mi entendimiento es que, como discípulos de Dafa, si cooperamos de todo corazón, siempre que tengamos buenas intenciones, podemos tener éxito aún con poca experiencia, porque solo hacemos el trabajo en la superficie, Shifu es quien esta detrás. Durante este tiempo, la organización de los supervisores, la cooperación entre los diferentes departamentos, y los esfuerzos de todos los practicantes involucrados son una especie de milagro.

Shifu dijo:

“A veces cuando ustedes consideran un asunto, han formado un tipo de hábito: “Deseo hacer tal o tal cosa… así es como voy hacer esta cosa… así es como voy hacer esa otra cosa”. Reflexionas sobre eso a tal punto que sientes que has cubierto todo de forma satisfactoria. Pero cuando se trata de hacerlo realmente, la verdad, y las situaciones reales siempre están cambiando y verás que resulta que no funcionan. (Risas) Y como no funciona, vuelves nuevamente a pensar sobre ello. Pero ésa no es la forma en que debes hacer las cosas. Mantén pensamientos rectos. Si piensas que debes hacer las cosas de tal o cual manera, entonces anda y hazlo. Cuando confrontes problemas, naturalmente sabrás cómo resolverlos. Si tus pensamientos rectos son fuertes, todo saldrá sin incidentes y está garantizado que lo harás bien”. (Exponiendo y enseñando el Fa en el Fahui del Área Metropolitana de Nueva York)

Aprender a coordinar mejor

A medida que NTD inglés crece, más personas se unen. Mi supervisor me pidió que me hiciera cargo del equipo de edición y algunas labores de coordinación. Los miembros del equipo de edición son básicamente jóvenes recién llegados. Ellos acaban de salir de China. Yo no tengo experiencia en coordinación. Cuando todos trabajamos juntos, aprendemos unos de otros. Pero también tenemos conflictos.

Una mañana, durante el estudio del Fa, leí la primera oración del jingwen de Shifu "¿Qué es Ren?" en "Escrituras esenciales para mayor avance": "El Ren es la clave para mejorar el xinxing de uno". De repente se me ocurrió que la clave para mejorar el xinxing era aguantar. Inmediatamente llegó la prueba.

Un día en la oficina, vi a un practicante trabajando en sus papeles referentes a su estado migratorio. Dio la casualidad de que yo también estaba trabajando con mi propio estado migratorio. Este practicante me vio venir, y me preguntó cómo había manejado eso en el pasado. Les conté a los practicantes lo que hice. Mientras hablaba, otro practicante dijo en voz alta: "¡No la escuches!", y comenzó a decir que debía manejarse de cierta manera, etc. Me sentí muy avergonzada. De repente se volvió muy silencioso. Nadie estaba hablando. No supe cómo reaccionar, y le dije a ese practicante: "Deberías escucharlo a él, tal vez yo podría estar equivocada".

Mordiéndome los labios, volví a mi asiento. Mientras miraba mi pantalla, mi corazón estaba acelerado. Pensé que ese practicante había sido grosero al hablar así. Alzó tanto la voz. Había otros miembros del equipo en la oficina. Al escuchar esto, ¿cómo pensarían los demás de mí? Además, yo soy la supervisora. Lógicamente, tuve el entendimiento de que preocuparme por la opinión y las críticas de los demás, ‘salvar la cara’ y el ego de ser supervisora necesitaban eliminarse. No importa si él tiene razón o no, o la forma en la que habló. Si mi corazón se mueve, necesito eliminarlo.

Así que seguí repitiendo el Fa que acababa de aprender en mi mente: "El Ren es la clave para mejorar el xinxing de uno" de Escrituras esenciales para mayor avance. Seguía trabajando pero sentía que podía explotar en cualquier momento. También sabía que tenía que aguantar para poder mejorar. Es Shifu ayudándome a mejorar. Ya que me había iluminado a este nivel del Fa, necesitaba aguantar. Aunque me sentí agraviada, tuve que aguantar con lágrimas.

Finalmente, me quedé tranquila hasta el mediodía. Salí a caminar. Una vez que salí del edificio, comencé a llorar. Pensé que me habían acusado injustamente. Mi esposo me consoló, diciéndome, “Necesitas mantener tu xinxing. No pierdas esta oportunidad (de mejorar)". Yo asentía y lloraba al mismo tiempo. Me sentía miserable. Después de llorar durante toda la hora de la comida, me sentí mejor y volví al trabajo. Después, le conté esta prueba a mi mamá practicante. Mi mamá dijo que el ser que se sentía miserable era esa delgada capa de ser formado por nociones humanas; porque estaba siendo eliminado, ese ser era miserable.

Compartí esto con todos en un fin de semana. Ese practicante respondió que no quiso hacerme daño. Él pensó que tenía una mejor manera de manejar las cosas, así que les pidió a los demás que no me escucharan. Yo le respondí que, si en el futuro se encontraba con situaciones similares, ¿podría hablar de manera educada? Él podría decir algo como: "¿Quizás también podríamos hacerlo de otra manera?" De lo contrario, podría herir fácilmente los sentimientos de los demás. Ese practicante aceptó eso. Sin embargo, mi prueba con él aún no había terminado.

Más adelante, tuvimos que agregar un paso más a nuestro trabajo de edición. Yo sabía que un practicante del equipo chino tenía mucha experiencia. Así que invité a ese practicante a entrenar a todos. Luego de que el entrenador explicó todo con paciencia, le agradecí. Otros también le dijeron gracias. Sin embargo, ese practicante de repente gritó: "¡Estoy condenado! porque ahora habrá un paso más en el proceso, y ese paso es complicado". Pensé: Esto es lo mejor que podemos hacer en este momento.

Además, ¿qué pensará el practicante del equipo chino sobre nosotros? Luego de un largo entrenamiento, la frase que siguió fue un "¡Estoy condenado!" Luego de una explicación detallada, vino este comentario "negativo". ¿Qué tipo de emociones negativas provocaría en el equipo? Quizás algunos miembros del equipo pensaron que la capacitación fue excelente, pero al escuchar esto, podrían cambiar de opinión. Mientras más pensaba en esto, más enojada estaba. No creía poder manejar a este practicante. Hablé con mi supervisor y le dije que no quería coordinar más.

Luego de que mi supervisor se enteró de todos los detalles, mi supervisor llamó a todos para una reunión sobre esto. Con este incidente y los malos hábitos de este practicante en el pasado, mi supervisor quería hablar con RR.HH. y transferirlo a otro puesto. Sin embargo, otros miembros del equipo comenzaron a suplicarme que no lo dejara ir. ¡Estaba sorprendida! Este practicante tiene tantos malos hábitos. ¿Por qué le cae bien a todos? Me dije: ¿Podría estar equivocada? ¿Soy yo la que no podía tolerar a los demás? ¿Por qué todos trataron de evitar que se fuera? Las súplicas de todos me dieron un poco de espacio para amortiguar. Empecé a mirar dentro: ¿Por qué siempre estaba en guerra con él?

Me di cuenta de que tenía la mentalidad de “despreciar a los demás”. Yo no estaba de acuerdo con algunos de sus comportamientos. Tenía algunas malas nociones sobre él. Tal vez, debido a que mi mentalidad era tan fuerte, él demostraba un peor comportamiento que yo menospreciaba. Incluso me desagradaba aún más. Este era un ciclo vicioso. Eso es lo que el mal quiere que suceda. Como practicante, debemos diferenciar entre el bien y el mal. Pensé que Shifu definitivamente querría que lo hiciera bien en la coordinación y cooperara bien con todos.

Pensé si este practicante realmente se va, mi equipo ya tiene poco personal, entonces, ¿cómo podemos crecer? Todos trabajaron duro para hacer crecer nuestros medios en inglés. Pero debido a mi estrecha mentalidad, el proyecto se vio obstaculizado. ¿Entonces yo misma me convertí en un impedimento? Había muchos practicantes de edad similar en el equipo. Con un buen ambiente, este practicante podría cambiar. Él no era una mala persona en absoluto. Seguramente debía haber una razón para que trabaje aquí. Es discípulo de Shifu. Shifu también querría que le fuera bien. Sentí que necesitaba ampliar mi capacidad. Así que le pedí a mi supervisor que se quede este practicante y que le diera otra oportunidad. Yo iba a mejorar mi cultivación. Al final, se quedó. Después de esto, noté que el practicante en realidad tenía muchas habilidades y cooperaba bien con los demás. En la superficie, necesitaba romper algunos malos hábitos.

Después, me di cuenta de que necesitaba aumentar mi capacidad, no para presumir de mí misma, sino para unir al equipo y dejar que todos muestren sus habilidades. Para que todos puedan mejorar en la cultivación y cumplir sus votos. ¡Eso es lo que Shifu quiere!

Sacar lo mejor de la situación

Además del trabajo de edición, también fui presentadora de un programa. Luego de ser transferida a NTD inglés, hice algunas tareas como presentadora en el equipo chino.

El año pasado, el virus del PCCh estaba muy extendido. La gerencia quería tener un programa relacionado con el virus que expusiera el encubrimiento del virus por parte del PCCh. Mi supervisor me pidió que presentara las noticias de la mañana en vivo. El programa duraba una hora. La presentadora debía hacer preguntas cara a cara. Yo sentía que era un poco extenso. Pero como me lo pidieron, accedí a intentar lo mejor que pudiera.

Entre la audiencia, había muchos chinos que usaban VPN para ver nuestros programas. Ellos estaban muy agradecidos con nuestros medios. Hubo muchos buenos comentarios. Entre los comentarios, había palabras de apoyo y aliento para mí.

Al principio, mi compañero presentador tenía miedo de que pudiera desarrollar apegos. Así que cada vez que veía comentarios de elogios para mí, los eliminaba de inmediato. De hecho, cuando estaba haciendo una transmisión en vivo, abría el cuadro de chat y veía esos comentarios eliminados. En lo personal, sentía que había mucho para mejorar. Así que fui muy humilde en el trabajo. Por supuesto, me alegraba ver buenos comentarios.

Una vez estaba haciendo el segundo ejercicio de "Estaca Parada". No podía calmarme cuando pensaba en todos los elogios. Estaba llena de arrogancia. Pensándolo bien, fue aterrador: Debido a mi apego, no pude mejorar en la cultivación y no había ninguna virtud poderosa en el proyecto de Dafa. Más importante aún, esto impidió salvar seres conscientes. Debido a que mi xinxing no era estable, el meticuloso arreglo de Shifu podría haberse perdido. Si el programa no tuvo un buen efecto en la salvación de seres conscientes, es desperdiciar los recursos de Dafa. Todos los esfuerzos de todos los practicantes que cooperaron podrían haber sido en vano debido a mi impureza. Cuanto más pensaba en esto, más miedo me daba. No podía calmarme y no sabía qué hacer.

En ese momento, escuché a Shifu decir en chino “Lentamente bajar". Oh, ahora es momento de cambiar de posición a "Abrazando la rueda frente al abdomen". Volví a concentrarme en que estaba refinando. Abrí los ojos con sorpresa. No había nadie a mi alrededor. Pero las palabras de Shifu "Lentamente bajar" eran tan reales. Parecía que estuviese justo frente a mí, hablándome en voz alta. Esa oración, fue Shifu diciéndome directamente que dejara ir todos estos pensamientos. Estaba llorando mientras hacía el segundo ejercicio. Shifu estaba a mi lado. Él conoce todos mis pensamientos, también me está guiando. Llegué a entender eso, Shifu me pidió que bajara gradualmente. Debería dejar ir gradualmente (mis pensamientos). No necesito preocuparme. No debería pensar en nada y solo concentrarme en refinar. Todos esos malos pensamientos se irían deshaciendo gradualmente.

Shifu dijo en Explicando el Fa en Washington D. C. 2018:

“Resentimiento. Viene del hábito de querer escuchar palabras lindas y de que te gusta que te pasen cosas lindas; si no te quedas resentido".

Cuando estudié esta conferencia, reconocí muchas cosas. El apego a los buenos comentarios no es solo la encarnación del "apego a uno mismo", "apego a la fama, el ego, sentimentalismo, al dinero" y "apego a la exultación", sino que también es la raíz del resentimiento.

En esta conferencia, Shifu también explicó cómo deshacerse del resentimiento.

“Siempre he dicho que un cultivador debería mirar las cosas a la inversa. Cuando te encuentras con cosas malas, deberías pensar que es una cosa buena porque está aquí con el propósito de mejorarte. “Debería manejarlo bien. Esto se trata de pasar otra prueba. Es xiulian aquí y ahora”. Cuando te encuentras con cosas buenas, piensas: “Oh, no debería estar demasiado feliz con ello. Las cosas felices no permiten que uno mejore, sino que hacen que uno caiga fácilmente”. En el xiulian, deberías mirar los problemas desde el ángulo opuesto. Suponte que te encuentras con dificultades o cosas no placenteras, y tú simplemente las resistes ciegamente y las bloqueas; estás rechazando pasar la prueba, entonces estás rechazando ascender ¿verdad? Esto es un asunto diferente a la persecución”. (Explicando el Fa en Washington D. C. 2018)

Me di cuenta de que necesitaba seguir las palabras de Shifu. Si soy feliz, debo recordar que no tengo que alegrarme demasiado. Si encuentro dificultades, debo lidiar con ellas. Entonces tendré una mentalidad equilibrada. No habría lugar para el resentimiento.

Era muy agotador hacer la transmisión en vivo. Todas las mañanas, me despertaba alrededor de las 4 am y revisaba las noticias. Luego tomaba el autobús para trabajar alrededor de las 5 am. Desayunaba mientras me maquillaba. Escribía mi guión y lo conversaba con mi compañero presentador. La transmisión en vivo comenzaba a las 9 am y terminaba a las 10 am. Después, me quitaba el maquillaje y hacía el ejercicio 5. Al mediodía, me unía al estudio del Fa. Por la tarde, comenzaba a trabajar en NTD inglés hasta las 6 o 7 de la tarde. Luego iba a casa. A las 9:00 pm. organizaba las noticias del día siguiente. Me iba a dormir a las 11 de la noche. La transmisión en vivo se realizaba durante 4 días a la semana. Así pasaron rápidamente varios meses.

Mi compañero presentador enviaba los temas alrededor de la 1 am o 2 am. Debido a que estaba más pendiente de las noticias, no dormía bien por la noche. Dormía un rato y se despertaba para ver más noticias, luego volvía a dormirse. Nuestro equipo de soporte de transmisión en vivo también era así. Trabajamos 24 horas sin parar.

Mirando hacia atrás, ese período de tiempo fue muy valioso. Debido a que el virus estaba muy extendido, la mayoría de los presentadores de programas de los medios de comunicación comunes trabajaban desde casa, pero nosotros seguimos trabajando en la oficina.

Apreciar y proteger el ambiente de cultivación

Debido a que trabajo en el equipo chino y en NTD inglés, no podía manejar todo de manera perfecta u oportuna. Afortunadamente, el equipo tiene un nuevo supervisor que asumió parte de mis responsabilidades. Ahora puedo hacer más trabajo de presentadora. Empecé sin experiencia. Pero ahora, todas las semanas, además de ayudar a NTD inglés, hago 4 días de transmisión en vivo, y 3 programas culturales. He cambiado mucho. Eso se debió a las señales de Shifu, a compartir con mi familia y a este ambiente de cultivación en los medios.

Hace varios años, Shifu pidió a nuestros medios que tuvieran un estudio del Fa cara a cara todos los días como Shen Yun. Definitivamente me beneficio del estudio diario del Fa en grupo. Comenzamos con 2 o 3 practicantes dentro del equipo. Hasta ahora, tenemos dos grupos que estudian el Fa en chino en dos horarios fijos. Otros practicantes de otros equipos también estudian juntos.

Los fines de semana, a veces compartimos en grupo. Al principio, una practicante dijo que su grupo de intercambio anterior era como una crítica grupal. Todos hablaban de sus apegos, luego lloraban. Cada semana era así. Ella sintió que compartir era una formalidad.

Para permitir que todos se abrieran y eliminen las nociones humanas, yo empezaba a compartir primero. Exponía mis propios apegos, compartía mis cambios y a lo que me iluminaba durante el trabajo o en el estudio del Fa. Eso sirvió como una introducción y todos luego seguían. Ahora todos los miembros comparten más y miran hacia dentro. Me di cuenta de que podía aprender algo de cada uno. Ellos tienen diferentes habilidades y diferentes comprensiones del Fa. Me beneficié mucho de esto. El entorno de cultivación es, de hecho, muy importante. Otras personas son nuestro ambiente y nosotros también somos el ambiente de otros.

Creo que si vemos que los practicantes no son diligentes, entonces deberíamos pedirles que se unan a nuestro estudio del Fa, ejercicios, intercambio, y actividades de Dafa. Es tan simple como preguntar: "Oye, ¿quieres unirte a nosotros?" Incluso después de que se unieron, no vimos ningún cambio en ellos. Pero para ellos, esto es muy útil.

Antes de salir de China, un día, mi padre nos llevó a mi prima y a mí a otra ciudad, para unirnos al evento “Recitar el Fa” para niños y jóvenes practicantes. Había niños practicantes, jóvenes practicantes y padres practicantes en la casa de un practicante. Todos se turnaron para recitar el Fa. Algunos practicantes de jardín de infantes podían incluso recitar nuevas conferencias de Shifu. En ese momento, yo estaba en la universidad. No estudiaba mucho el Fa, mucho menos los Nuevos Jingwen de Shifu, ni siquiera podía recitar el Fa. Sin embargo, estos niños practicantes podían recitar cualquier nueva lección que eligieran. ¡Un niño practicante de aspecto travieso podía recitar un subtitulo completo de Zhuan Falun! Yo solo preparé una breve lección y no pude terminar de recitarla. Muchos practicantes me pidieron que estudiara más el Fa.

Aunque este evento no me inspiró a ser diligente, me causó una gran impresión. Sabía que estaba muy atrasada en comparación con otros practicantes. Siempre me dije a mí misma que tenía que cultivarme mejor.

Hoy en día, si pudiera asistir a las actividades de Dafa, me uniría. Hace dos años, no pude unirme al evento de formación de caracteres debido al trabajo. Luego del trabajo, fui al evento a hacer FZN. No sé cuántas oportunidades podría tener para asistir a eventos de Dafa. Sentí que es preciado para mí asistir a los eventos de Dafa. Cuando todavía estaba en China, veía las fotos de los eventos de Dafa con envidia. Realmente espero poder ser parte de esto.

Conclusión

En mi camino de cultivación, pude sentir el meticuloso arreglo de Shifu. Para hacerlo bien en los medios, para mí, lo más importante es tener el corazón para hacerlo bien y creer que puedes hacerlo bien. Nuestra fe en realidad proviene del Fa. Estudiar más el Fa es la garantía para salvar seres conscientes.

En “Exponiendo el Fa en el Fahui de Suiza”, el Maestro dijo:

"Sólo enfócate en leer el libro y en practicar la cultivación y estarás continuamente mejorándote y continuamente iluminándote a secretos celestiales, las leyes y principios del Fa son suficientes para llenarte de confianza".

Ojalá todos pudiéramos avanzar en el camino de “Ayudar a Shifu a Rectificar el Fa”. En el futuro, podremos sonreír y contar nuestras historias de cultivación a los seres conscientes.

Por favor, señálenme cualquier cosa que sea inapropiada.

¡Gracias Maestro!

¡Gracias, compañeros practicantes!

(Presentado en la Conferencia de intercambio de Experiencias de Cultivación de los medios de comunicación Epoch Times y NTD)

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