(Minghui.org) La persecución es la razón por la que los practicantes aclaran los hechos sobre Falun Dafa a las personas. Contrarrestan la propaganda difamatoria difundida por los medios controlados por el régimen comunista chino.

Algunos practicantes pueden considerar tales esfuerzos como una práctica de cultivación en lugar de mirar dentro para mejorar el camino de cultivación. Es aún más importante si un coordinador tiene este problema, pues podría afectar negativamente a los practicantes en un área determinada.

Sin prestar atención a la cultivación

Una coordinadora me visitó y se quejó: "Hace algunos años, algunos coordinadores fueron arrestados y detenidos. Yo solo asumí la responsabilidad de mantener juntos a los practicantes".

Luego, dijo que ninguno de los practicantes quería tener una impresora; solo querían recibir materiales de ella. Algunos practicantes que organizaron un grupo de estudio del Fa tenían miedo y sugirieron producirlos en casa de esta coordinadora. Además, tuvo que enviar los materiales a áreas remotas para ayudar a practicantes lejanos.

Y continuó: "Mi esposo y mi hijo no practican Dafa. ¿Te imaginas cuánta presión tuve que enfrentar?”.

Observando a la practicante, que ya andaba en sus setenta años, me impresionó su determinación y su arduo trabajo durante la severa persecución. Sin embargo, cuando enumeró los conflictos que tuvo con otros practicantes, de alguna manera le tuve compasión.

Me dijo: "Cuando la persecución era realmente desenfrenada, muy pocos practicantes se involucraron en aclarar de la verdad. Ahora que la situación ha mejorado, me critican a mis espaldas. No tengo que ser una coordinadora. Simplemente no puedo entender cómo pueden tratarme de esta manera".

Cuando terminó de hablar, compartí mis pensamientos con ella. Reconocí que ella lo había hecho muy bien en esos años y dije: "en Escrituras esenciales para mayor avance, Shifu dijo: 

"Como son la flor y nata de Dafa en el nivel de la gente común, no puedo dejar que sólo trabajen sin que obtengan la perfección" (Las personas responsables son también cultivadores).

Asintió y dijo que sabía que Shifu había enseñado este Fa. Continué: "Aunque esos practicantes pueden haberte causado daño, esto te brindó la oportunidad de mirar dentro y mejorar tu xinxing". Luego di ejemplos de cómo yo miraba hacia adentro cuando encontraba conflictos. Ella me agradeció y dijo que nuestra discusión la ayudó y la hizo sentir mejor. Sin embargo, ella regresó al día siguiente y comenzó a quejarse nuevamente, como si la conversación nunca hubiera tenido lugar.

Cuando consulté con los practicantes de esa región, me dijeron que esta coordinadora tenía un carácter fuerte. Pero dado que muchos practicantes tuvieron que confiar en ella en los primeros días, los conflictos fueron enterrados. A medida que la situación mejoró y más practicantes dieron un paso al frente para aclarar la verdad, los conflictos salieron a la luz.

No obstante, esta coordinadora hizo hincapié en hacer cosas y prestó poca atención a la cultivación. Al final, falleció de yeli de enfermedad. Esto es de hecho una gran pérdida para nosotros.

Mirando dentro

Hace varios años, los coordinadores de una ciudad importante no pudieron resolver los conflictos y nos pidieron que les compartiéramos nuestras experiencias. Otro practicante y yo decidimos reunirnos con ellos. Era tarde cuando llegamos, así que nos quedamos en la casa de un practicante.

Cuando llegó el momento de dirigirse a la casa de otro coordinador a la mañana siguiente, el practicante responsable de nosotros no vino a buscarnos según lo planeado.

El practicante local comenzó a quejarse: "Dijo que llegaría a tiempo, ¿cómo puede ser tan descuidado?”.

El practicante que había venido conmigo y yo mirábamos hacia adentro: "Lo más probable es que todavía tengamos algunos pensamientos negativos, y es por eso que llega tarde", comenté.

El practicante local asintió: "tienes razón. Aunque llega tarde, tenemos que mirar dentro también". Todos sonreímos.

Después de llegar a la casa de la otra coordinadora, ella se quejó de que los otros coordinadores no trabajaron con ella y la criticaron abiertamente. El coordinador que lanzó la crítica también comenzó a defenderse.

Luego fuimos a la casa de otro coordinador. Los practicantes nos pidieron que compartiéramos primero, así que hablamos acerca de cómo miramos hacia dentro y nos mejoramos basándonos en los principios del Fa. Cuando terminamos de hablar, un practicante local le dijo a otro: "Parece que necesitamos mirar dentro también. Recuerdo que tuvimos algunos malentendidos recientemente. Creo que tenemos que trabajar en eso". Todos en la habitación sonrieron.